Über Sollers Consulting
Sollers Consulting ist mehr als eine Beratung und ein Software-Integrator. Als Unternehmen, das im Jahr 2000 gegründet wurde, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, die Finanz- und Versicherungsbranche zu verändern, indem wir sie bei der Anpassung an neue Technologien unterstützen.
Die Kraft der Zusammenarbeit und das grenzenlose Potenzial der Mitarbeitenden von Sollers sind die Grundlage unseres Erfolgs. Wir streben danach, in dem, was wir tun, die Besten zu sein, sowohl in den Augen unseres Teams als auch unserer Kunden. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt eines jeden Projekts.
Komm zu uns und mach Sollers zu einem Unternehmen, das von… Dir getrieben wird!
Über uns:
• Gegründet im Jahr 2000
• 900 MitarbeiterInnen weltweit, 40 in Köln
• Standorte in Köln, Paris, Barcelona, Tokio, Warschau, Tokyo, Lublin, Danzig und Posen
• Spezialisierung: Unternehmensberatung und Softwareimplementierung
• Branchen: Versicherungen, Banken, Leasing, Risikomanagement
• Weltweite Projekte in Polen, der DACH-Region, Japan, England und vielen weiteren Ländern
• Partnerschaften mit Guidewire, TIA, FADATA, Moody's
• Eigene Produkte: RIFE (Responsive Integrable Front End)
• Agilität und flache Hierarchien
Du wirst die Möglichkeit haben:
• Monitoring und Recherche der allgemeinen Marktentwicklung
• Recherche zu Kunden und deren aktueller Aktivitäten
• Vorantreiben der frühen Phase der Kontaktaufnahme und des Aufbaus von Beziehungen zu Neukunden (Aufrechterhaltung der Kommunikation mit der Assistenz von Entscheidungsträgern, Terminkoordination, Verfassen von E-Mailkommunikation, Sicherstellen der Teilnahme an Veranstaltungen)
• Durchführung von CRM-Prozessen (Datenaktualisierung)
• Teilnahme an ausgewählten B2B-Konferenzen
Wir erwarten:
• mind. 2-3 Jahre Erfahrung in der B2B-Geschäftsentwicklung/Verkaufsposition (vorzugsweise IT-Beratung/Bereitstellung von Dienstleistungen für den Finanzsektor)
• vorzugsweise Master-/Bachelor-Abschluss mit betriebswirtschaftlicher Spezialisierung
• Aufmerksamkeit für Details, prozessorientiertes Denken, analytisches Geschick & ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie Arbeitserfahrung in einem internationalen (agilen) Umfeld
• Sprachkenntnisse: muttersprachliche Deutschkenntnisse; verhandlungssicheres Englisch; Französischkenntnisse sind sehr willkommen
• die Bereitschaft, gelegentlich zu reisen, ist ein Plus
Wir bieten:
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag im Herzen von Köln
• work-life balance: flexible Arbeitszeiten, ein hybrides Arbeitsmodell und 30 Urlaubstage im Jahr
• eine offene und lockere Unternehmenskultur mit vielen internen Veranstaltungen
• halbjährliche Evaluationsgespräche und einen klar definierten Karrierepfad
• ein eigenes Trainingsbudget zur persönlichen Weiterbildung
• zusätzliche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge und ein Jobticket
• frische Snacks und Getränke für einen guten Start in den Tag
• einen Coach, der bei Fragen zu Weiterbildungen, Karriere oder Abläufen gern weiterhilft
• flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
• abwechslungsreiche Projekte und Herausforderungen
