ソフトウェア開発:
ソフトウェア開発が平凡で孤独な仕事だと感じている人は、ソラーズにはいません。開発は、ビジネス、プロセス、アーキテクチャに精通するための始まりです。当社ではバルセロナや東京、パリやクラクフ、ケルンやロンドンなどで働くことの出来るチャンスに恵まれるかもしれません。当社ではリモートやオンサイトで様々なお客様やプロジェクトに関わることが出来、決して飽きることなく学び続け、ご自身のスキルを発揮することができます。
ソラーズコンサルティング について:
ソラーズコンサルティングは単なるコンサルティング会社やソフトウェア・インテグレーターではありません。2000年に設立された当社は、金融・保険業界が新しいテクノロジーに適応できるよう支援し、業界を変革することを使命としています。
私たちの成功の根底には、コラボレーションの力やソラーズ社員の無限の可能性があります。私たちは社員とお客様の両者にとって最高の存在でありたいと願っています。
当社は人を中心とした文化を築いています。
ソラーズの原動力はあなたです！
業務内容:
• Guidewire、TIA、INSISなどの保険基幹システムの導入およびカスタマイズ
• 社内R&Dチームの一員として、自社システムの開発
• ITソリューションの設計とドキュメントの作成
• ユニットテストの作成
• アジャイルプロジェクトチームのメンバーとして、お客様と直接協力
開発環境:
• JavaまたはGosu
• Git、Jenkinsなど
• IntelliJ
• SOAP、REST
• Apex
• Oracle、MSSQL、H2
• その他プロジェクトに応じる
必須条件:
• 最低2年間のソフトウェア開発（できればJava）の実務経験
• OOP、デザインパターン、クリーンコード、ベストプラクティスに関する十分な理解
• ソフトウェアエンジニアリングに関する十分な理解
• 英語と日本語が堪能であること
• 優れたコミュニケーション力とチームワーク
• フルタイムで勤務出来ること
• 東京で勤務出来ること
歓迎要件:
• 困難な問題に直面しても、柔軟に解決策を思考できること
• 新しいテクノロジーやソリューションを学ぶ意欲
• チームワークのスキルと経験
• 出張などに対応できること
• Webサービス（REST/SOAP）、マイクロサービス、JMSの知識、Spring、または類似の実務経験
働き方、福利厚生など:
• 試用期間中（6ヶ月間）は、正社員登用を前提として有期雇用社員として勤務頂き、試用期間満了後正社員契約への移行となります。
• フレキシブルな勤務時間、ハイブリッドモデル (出社週2-3日)により、よりよいワークライフバランスの実現が可能
• 一年に二度のパフォーマンス評価、明確なキャリアパスと給与制度
• 自己啓発・スキルアップのための研修手当（各種講座やカンフェレンス、その他トレーニングプログラムや外国語レッスン）
• 社内メンター制度（入社後のオンボーディング、トレーニングやキャリアアップについて相談可能、コーチングランチの予算もあり ）
• Sollers Change Makers制度（各種ボランティアプログラムに参加）
• チームビルディング・イベント（社員旅行、趣味のグループ、カルチャーイベントなど）
• その他各種福利生
